Monogon

Monogon

következő lépés megkezdve

2010. március 22. - monogon

persze biztonsági játék alapon, az ügynökségiből átlépek állandósba, még nem tudom, milyen munka és hol, de már keresem, emellett jeleztem az ügynökségnél, hogy vagy ők találnak nekem állandós melót, vagy én magamnak, amelyik előbb, az nyer, de hogy két szék közé padlóra ne essek, addíg folytatom a jelenlegi ügyizést, de pl jövő hétre már lehetőleg inkább másik cégnél**, mivel náluk picit betelt számomra az a bizonyos. Mikor az angolul nem értő és nem beszélő és a munkamenetet nem értő lett srácnak adják azt a túlórablokkot, amelyiket már hetekkel előtte kértem, de nem kaptam meg, valami olyasmire hivatkozva, amiről már akkor tudtam, hogy bullshit, terelés, mostanra világosan kiderült és a képükbe is vágtam, hogy akkor: ha ez kell nektek, akkor ezt kapjátok, jövő héten én már ott sem vagyok, aztán megnézhetitek a selejtarányotokat, az állásidőtök többszörös lesz és a cigiszünetnek is lőttek, mert nem lesz időtök rá... megjegyeztem az újdonság közlésével egyidőben az állandós kollegáknak, hogy jövő héten vele lesznek és valami új kezdővel, szívni fognak rendesen (ezt bő mimikával jeleztem is), fogták a fejüket, mert már ők is észrevették, hogy a srác egy szavukat sem érti (ugyanis nem lettországi akcentussal beszélik az angolt és több szót is használnak, mint az a bizonyos ötven, amennyit már elvileg tud... ).

**-Erre a váltásra, külön igényt jelentettem be az ügynökömnek (ha valamit rühellek, ha a munkahely pazarolja a rászánt időm, az olyantól sürgősen megválok) így nem okoz fennakadást sem nekik, sem nekem.

Részletekkel rémisztgethetnék mindenkit hosszasan, hogy milyen bolond dolgok történtek e munkahelyen, de inkább felejtem mihamarabb én is...

Napi jelentés gyanánt: pasim még nincs.

A bejegyzés trackback címe:

https://monogon.blog.hu/api/trackback/id/tr427601560

Kommentek:

A hozzászólások a vonatkozó jogszabályok  értelmében felhasználói tartalomnak minősülnek, értük a szolgáltatás technikai  üzemeltetője semmilyen felelősséget nem vállal, azokat nem ellenőrzi. Kifogás esetén forduljon a blog szerkesztőjéhez. Részletek a  Felhasználási feltételekben és az adatvédelmi tájékoztatóban.

Nincsenek hozzászólások.
süti beállítások módosítása